近年来，湘乡市山枣镇银发人才工作站立足辖区退休干部、农业专家等银发人才资源优势，聚焦本地农业发展难题，以品种改良、技术帮扶、产业赋能为核心，建立专业化、常态化、长效化助农服务机制，以银发力量守护粮食安全，为乡村振兴注入持久动能。

银发人才团队为种粮大户开展田间技术培训。

把脉：源头治 “镉” 选良种

山枣镇是湘乡市重要水稻种植区。前些年，部分稻田土壤镉超标，导致稻谷难上市、种粮效益偏低，农户种粮积极性受到较大影响。银发人才工作站站长陈水清深耕农业一线多年，曾参与过长株潭土壤修复治理，深知传统方式局限。他和工作站银发人才达成共识：治理要从源头发力，把重心放在低镉水稻品种的筛选与推广上。

专家立足本地土壤、气候特点，筛选引进低镉、高产、优质品种 “臻两优 8612”，依靠基因技术阻断镉向稻谷籽粒转移，兼顾产量与米质。专家们先开展小面积试点种植，全程跟进田间精细化管理。试点结果喜人，稻谷镉含量由原来的 0.2—0.6 毫克 / 公斤降至 0.03 毫克 / 公斤以内，远低于国家标准限值（≤0.2 毫克 / 公斤），产量稳定。如今品种已拓展至 “西子 3 号”“韶香 100” 等，形成早中晚熟配套体系。2023 年至 2025 年，山枣镇累计推广低镉水稻 14.51 万亩。

送技：田间课堂开到户

良种落地，更要良法配套。为打通农业技术落地 “最后一公里”，工作站创新打造 “田间课堂＋现场观摩＋线上答疑” 三维服务模式，常态化开展农业技术普及工作。专家们把课堂搬到稻田里，定期组织农户走进示范田，亲眼对比稻株长势，查看检测数据，打消大家对低镉品种的顾虑。培训不讲晦涩理论，把种植要点转化为接地气、可上手的实操办法。线上答疑服务群常年在线，银发专家随时响应，病虫害防治、水肥调控、田间管护等难题都能及时得到解答。

同时，工作站建立 “老带新” 结对帮扶机制，资深专家与青年种植大户、合作社骨干结对共建，手把手指导、面对面交流、案例化教学，普及科学种植知识，发放农业科普资料，为农业可持续发展储备青年人才。

兜底：订单农业稳收益

好品种、好技术，还要有稳定销路兜住农户收益。工作站推动服务向全产业链延伸，联动农业经营主体发展 “订单农业” 模式。合作企业统一供应种子、化肥等农资，工作站全程跟进种植、管护、收割技术指导；稻谷成熟后，企业按保底价收购，配套烘干、仓储、加工一体化服务。这套闭环模式，有效降低农户生产与市场销售风险，稳稳托举农户种粮收入。2024 年，合作农户达 400 户以上，服务面积 8 万亩，其中订单推广 “臻两优 8612” 5 万亩，为种植户每亩增收 300 元以上。

从选良种、教技术到保销路，工作站构建起 “种、管、收、销” 全链条保障体系，让农户告别 “看天吃饭、看市卖粮”，有效化解以往镉超标稻谷销售难的困境，持续守护粮食质量安全底线，助力拓宽农户增收渠道。

莫道桑榆晚，为霞尚满天。山枣镇银发人才工作站以田为卷、以稻为笔，用银发力量书写低镉粮食产业发展答卷，持续赋能乡村全面振兴。

一审 | 刘小琴

二审 | 谭浪

三审 | 周鑫

副总编辑 | 周鑫

总编辑 | 易绚梅

作者：丁慧芬

责编：丁甲婧

来源：湘乡市融媒体中心

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